Договор подряда между физическими лицами

Нет. Подряд не оформляет человека на работу: нет должности, графика, подчинения внутреннему распорядку и рабочего места, которое обязан предоставить наниматель. Подрядчик сам организует процесс и сдаёт результат в согласованный срок, а оплачивается именно результат, а не потраченное время (ГК РФ, глава 37, ст. 702-729). Если же по факту человек трудится постоянно, приходит к определённому часу, выполняет текущие поручения и получает деньги дважды в месяц, отношения могут быть признаны трудовыми со всеми последствиями. Граница проходит по существу, а не по названию документа, поэтому при длительном сотрудничестве с одним и тем же человеком лучше заранее посоветоваться с юристом. Разница видна и в деньгах: по подряду нет отпуска, больничного, регулярных выплат по графику и выходного пособия, а расчёт идёт по акту за сданный результат. Поэтому в описании работ пишут, что именно должно получиться на выходе: собранный шкаф, сваренные ворота, выкопанный колодец нужной глубины, а не перечень обязанностей. Если сомневаетесь, посмотрите на предмет договора: перечень задач на каждый день ближе к трудовым отношениям, а описание конкретного объекта работ к подряду. Оплату по акту привязывают к сдаче результата, а не к календарным числам. Про налог: заказчик-гражданин НДФЛ с оплаты не удерживает. Подрядчик сам подаёт декларацию 3-НДФЛ до 30 апреля следующего года и платит налог до 15 июля (статьи 228 и 229 НК РФ); если он самозанятый, то платит налог на профессиональный доход и выдаёт чек. Тому, кто берёт такие заказы постоянно ради заработка, нужно зарегистрироваться как ИП или самозанятый: за предпринимательство без регистрации грозит штраф от 500 до 2 000 рублей (часть 1 статьи 14.1 КоАП РФ).

Сдача и приёмка результата занимают в главе 37 ГК РФ центральное место, поэтому акт крайне желателен. Он фиксирует дату приёмки, перечень сделанного и наличие или отсутствие замечаний, а от даты приёмки обычно отсчитывается гарантийный срок. Без акта подрядчику тяжело доказать, что работа сдана, а заказчику, что дефекты были видны сразу. Составить его можно на одном листе: стороны, реквизиты договора, что принято, дата, подписи с расшифровкой. Печатают два экземпляра, по одному каждой стороне. Если замечания есть, их пишут прямо в акте с указанием срока устранения, так проще, чем потом доказывать, что вещь принималась с оговорками. Минимальный набор реквизитов акта: стороны, договор, перечень работ, дата, подписи.

Общие правила подряда допускают выполнение работ не лично, если договором не установлено иное. Значит, по умолчанию подрядчик вправе позвать помощников или передать часть работы другим людям, оставаясь ответственным за результат перед вами. Если для вас важно, чтобы работу делал именно тот человек, с которым вы договорились, впишите условие о личном выполнении в описание работ, одной фразы достаточно. Иначе на объекте вполне может появиться другая бригада, а претензии придётся предъявлять всё равно подрядчику по договору, а не тем, кого вы впервые видите. Заодно решите вопрос допуска на территорию: кто открывает, кому передаются ключи, до какого часа идут работы. Список допущенных людей удобно приложить к договору отдельным листом с телефонами.

Зафиксируйте нарушение письменно, сославшись на даты начала и завершения из договора. Если подрядчик не приступил к работе вовремя или работает так медленно, что к сроку явно не успеет, вы вправе отказаться от договора и потребовать возмещения убытков, не дожидаясь конечной даты (пункт 2 статьи 715 ГК РФ, в бланке — пункт 2.4). Если работа идёт, но видно, что выйдет некачественно, назначьте разумный срок на исправление: не исправит — можно отказаться от договора или поручить исправление другому мастеру за счёт подрядчика (пункт 3 статьи 715 ГК РФ). Перед отказом посчитайте взаимные расчёты: сколько работ выполнено, сколько оплачено, чьи материалы уже израсходованы и что из них можно вернуть. Конкретные шаги зависят от этой арифметики, ведь при выполненной наполовину работе выгоднее бывает дожать сроки, чем разрывать отношения и искать новых исполнителей. Письмо отправляют способом, оставляющим след, и хранят вместе с договором. Назовите в письме и объём отставания: сколько дней прошло от начальной даты, какие этапы ещё не начаты.

Срок выбирают исходя из характера работ: чем дольше должен служить результат, тем длиннее гарантия. Строительные и монтажные работы принято закрывать гарантией на месяцы и годы, мелкие разовые на более короткий срок. Главное записать его конкретной цифрой, а не фразой про предоставленную гарантию. Если срок не записан, требования по недостаткам можно заявить, только если они обнаружены в разумный срок, но не позже двух лет со дня передачи результата работы (пункт 2 статьи 724 ГК РФ). Отсчёт удобно привязать к дате акта приёма-передачи, она обычно точнее, чем день, когда работы в целом закончились. И сохраните договор вместе с актом: через год это единственные две бумаги, по которым видно, что и когда обещали. Ориентиры простые: отделка и монтаж инженерных систем обычно получают более длинную гарантию, чем сборка мебели или разовая сварочная работа. Полезно оговорить и порядок обращения по гарантии: в какой форме подаётся заявка, за сколько дней подрядчик выезжает, что считается гарантийным случаем, а что повреждением при эксплуатации. Эти три строки экономят месяц переписки. Дату начала и окончания гарантии удобно вписать прямо в акт, чтобы обе цифры стояли рядом с подписями.